双方向コミュニケーションを身につけることで、情報と人間関係の質を高め、成果を生みだすことが出来るようになります。
多様性の受容を体験し、行動科学からロジカルに理解します。
多様性の受容を体験し、行動科学からロジカルに理解します。
自分の「行動傾向」を客観的に把握し、他者にどのような影響を与えているかを理解します。
現在の自分を知り、ありたい姿・あるべき姿とのギャップを具体化することで、自分の強みを活かし方を考えます。
現在の自分を知り、ありたい姿・あるべき姿とのギャップを具体化することで、自分の強みを活かし方を考えます。
他者の「行動傾向」を理解し、他者と協力して生産性の高い仕事を実現するための戦略を築きます。
概要
1.成果を生み出すコミュニケーション |
・管理職とメンバー ※チーム単位で参加するとより効果が高まります
・行動分析のアセスメントを使い、自分と他者の理解に役立てます。
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